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行业复苏的关键是全球执行统一的重启措施进口用品

  法航

  美国航空已向一线员工发出2.5万个可能的休假通知,并警告称,由于新冠肺炎病例增加以及各州重新实施检疫限制,航空旅行需求再次放缓。2019年美航拥有13万多名员工。

  澳航

  美航团体

  达美航空

  巴西三大航司之一的AZUL SA解雇了近1000名员工,约占其员工总数的7%。

  根据一项全面的本钱节约计划,澳航将裁减至少20%的员工,约裁员6000人。另有1.5万名员工将暂时休假,直到澳航开始运营更多航班。

  法航计划在2022年年底前在其主要航司中裁员6560人,占员工总数的16%,国际物流,在接下来的三年里在其姐妹航司“HOP!”里裁员1020人,占员工总数的42%。

  达美航空2019年拥有逾9.1万名员工,目前约有1.7万名员工选择了工龄买中断,逾4.5万名员工正在休各种短期无薪假。

  拥有138000名员工的德国汉莎航空将在重组计划中削减20%的领导职位和1000个行政职位。

  下面列出了面对COVID-19持续大流行,已公布调整工作职员的一些航司:

  尽管航司裁员潮仍未结束,但这并不意味着国际航空业将一直处于低谷,事实上,航空业可能已经触底并缓慢恢复。“假如疫情不再出现第二轮更大面积扩散,那么航空业最艰难的时期已经过往。行业复苏的关键是全球执行同一的重启措施,确保旅客和机组职员的安全。采用有效的接触者追踪系统,将帮助树立重启信心。这是行业复苏的重要气力,全球的生产总值约有10%来自旅游业,其中大部分依靠于航空旅行。鼓励人们再次安全飞行是拉动经济增长的动力。”德

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